Senior technisch manager

‘s-Hertogenbosch, 32-36 uur per week

Duizenden inwoners en de natuur een schone, gezonde toekomst geven. Dat is je doel als senior technisch manager bij waterschap Aa en Maas in ’s-Hertogenbosch. In een gebied van 161.000 hectare ben jij bepalend voor het succes van complexe waterbeheerprojecten.

Dit drijft ons

Samen gaan we voor veilig, voldoende en schoon water. Voor ons, maar ook voor onze achterkleinkinderen. Samenwerken, kritisch zijn en blijven innoveren zijn daarom belangrijk. We zien onszelf als pionier en groeifabriek voor talent. Het bruist hier van de vernieuwende ideeën. Niet voor niets wonnen we eerder al een FUTURPROOF-award en werden we uitgeroepen tot beste overheidsorganisatie van Nederland. We werken eraan om een plek te zijn waar íedereen zich thuis voelt. We zijn ons ervan bewust dat hierin altijd verbetering mogelijk is. Met jouw ideeën, levenslessen en expertise maak jij het verschil. We kijken ernaar uit om je te ontmoeten!

Daarom kies je voor waterschap Aa en Maas

• Werk met impact: mede dankzij jou maken wij onze innovatieve afvalwaterstrategie waar en zorgen we voor veilig, voldoende, schoon en natuurlijk water.
• Jij staat als mens centraal: je krijgt veel vrijheid in je werk en alle ruimte om je te ontwikkelen.
• Een dijk van een arbeidsvoorwaardenpakket bij een van de beste overheidsorganisaties van Nederland.

Jouw impact als senior technisch manager

De meest complexe projecten rondom onder meer zuiveringsinstallaties, transportleidingen en gemalen: daarmee ga jij aan de slag. Je stuurt de technische teams in de projecten inhoudelijk aan en zet je in voor de integraliteit tussen de verschillende vakdisciplines. Jouw doel: via heldere adviezen de optimale technische realisatie van projecten waarborgen.

Jouw belangrijkste werkzaamheden:

• Beslissingen afstemmen met de andere projectteamleden, zoals de projectmanager, omgevingsmanager en contractmanager.
• Technische aspecten als veiligheidsnormen, innovaties en ontwerprichtlijnen vertalen naar kaders en uitgangspunten voor de projecten.
• Het formuleren van (functionele) specificaties richting marktpartijen.
• Samen met de manager beheer en andere beheercollega’s zorgen dat een project na oplevering soepel kan worden overgedragen aan de beheerorganisatie. Daarbij stel je onder meer heldere documentatie op.

Dit vindt collega Bennie het leukst

“In deze rol zorg ik voor de verbinding tussen de techniek, het projectteam en de rest van de organisatie. Hierbij heb ik stevige technisch inhoudelijke kennis nodig én een goed gevoel voor onderlinge verhoudingen en belangen. Een mooie combinatie, vind ik.” – Bennie, technisch manager.

Niet alleen Bennie is blij met zijn baan bij waterschap Aa en Maas. Onze collega’s beoordeelden het waterschap in 2023 in het medewerkersonderzoek met een 8,2 als rapportcijfer. Daar zijn we trots op!

Typisch afdeling Ontwerp en Realisatie

Je vormt met 45 collega’s de afdeling Ontwerp en Realisatie. Samen realiseren we uiteenlopende nieuwbouw- en onderhoudsprojecten. Denk aan de aanleg en het onderhoud van stuwen, waterbeheersingsgemalen, waterzuiveringen en persleidingen. Daarnaast werk je per project samen met een projectteam. De sfeer binnen de afdeling en de projectteams is professioneel en open, met veel oog voor individuele ontwikkeling én teamontwikkeling. We vinden het belangrijk dat je met een lach op je gezicht komt en naar huis gaat!

Kom aan boord en krijg…

• Een bruto maandsalaris van minimaal € 4.299 en maximaal € 5.940 op basis van een 36-urige werkweek en schaal 11.
• Een individueel keuzebudget van 21% van je bruto jaarsalaris (inclusief 8% vakantiegeld) om bijvoorbeeld extra verlof te kopen.
• Een aanstelling voor één jaar om elkaar goed te leren kennen, daarna hopen we dat je voor onbepaalde tijd blijft.
• Fijne secundaire arbeidsvoorwaarden, waaronder een goede pensioenregeling en reiskostenvergoeding volgens de cao waterschappen.
• Een tegemoetkoming tot € 15.000 bruto in maximaal 5 jaar om je studieschuld af te lossen, als je die hebt.
• Een persoonsgebonden opleidingsbudget van € 6.000 per 5 jaar, zodat jij je kunt ontwikkelen. Voor medewerkers tot 35 jaar kan het budget op aanvraag verhoogd worden tot maximaal € 12.000 per 5 jaar.
• Hulp bij jouw volgende carrièrestap.

Lees alles over onze arbeidsvoorwaarden op https://www.aaenmaas.nl/werkenbij/arbeidsvoorwaarden/.

Eigen kweekvijver

Laten we samen jouw talenten ontdekken. Wij geven je de ruimte en het gereedschap om je verder te ontwikkelen. Niet alleen individueel, maar ook in groepsverband met wel 3 verschillende ontwikkelprogramma’s. En via onze Brabant Aquademie volg je verschillende trainingen, workshops en opleidingen.

Deze functie past bij jou als je…

• Hbo- of wo-niveau hebt en een technische opleiding in bijvoorbeeld werktuigbouwkunde of mechatronica.
• Minimaal 5 jaar ervaring hebt als technisch manager en/of projectleider.
• Bij voorkeur ervaring hebt met het werken in de waterketen en kennis hebt van systems engineering.
• Goed hoofd- en bijzaken kunt onderscheiden en makkelijk structuur aanbrengt in je taken.
• Technische problemen op een vindingrijke manier kunt oplossen.
• Helder communiceert en zorgt voor goede onderlinge samenwerking tussen verschillende mensen en partijen.
• Graag daadkrachtig optreedt.

Herken je jezelf niet overal in, maar denk je wel dat deze baan echt iets voor jou is? Dan nodigen we je van harte uit om te solliciteren.

Meer weten of solliciteren?

Solliciteer en word waterschapper.

• Enthousiast? Solliciteer dan uiterlijk 1 april 2024 via het sollicitatieformulier op onze website.
• Binnen een week krijg je een reactie.
• Is er een match? Dan volgt een kennismakingsgesprek met het afdelingshoofd.
• De laatste stap is het arbeidsvoorwaardengesprek.
• Welkom aan boord!

We hechten veel waarde aan een veilige werkomgeving. Daarom vragen we je om een Verklaring Omtrent het Gedrag (VOG).

Nog een beetje koudwatervrees?

Kiezen voor een nieuwe baan kan best spannend zijn. Heb je dus nog vragen of ben je gewoon nieuwsgierig naar je mogelijk nieuwe collega’s? Bel of app dan gerust met Ivo Dellemann, afdelingshoofd Ontwerp en Realisatie, via 06-22 79 05 41. Of mail hem via [email protected]. Je kunt ook eerst op de koffie of thee komen voordat je solliciteert. Ook dit kun je regelen met Ivo.

Acquisitie wordt niet op prijs gesteld.