Ontwikkelingstechnoloog

Doetinchem, 36 uur per week

Als ontwikkelingstechnoloog ben jij de expert in de inhoudelijke opgaven van de (afval)waterketen. Ga jij met ons deze uitdaging aan?

Over Waterschap Rijn en IJssel

Werken bij Waterschap Rijn en IJssel is dynamisch, uitdagend en maatschappelijk nuttig. Wij zorgen voor veilig, schoon en voldoende water in Oost-Gelderland, het zuiden van Overijssel en het zuidoosten van de Veluwe. Wij werken ook hard om de gevolgen van het veranderende klimaat op te vangen. Dat doen we samen. Ook jij kunt bijdragen. Bekijk wat wij doen: www.wrij.nl/wat-wij-doen.

Functiebeschrijving

De (afval)waterketen is flink in beweging. Met een sterk team verbouwen, beheren en optimaliseren wij onze zuiveringstechnische en productie-installaties. Tegelijkertijd werken we aan de opgaven van de toekomst vanuit de visie Waarde van de Waterketen in 2050. We doen dit door samen te werken met andere waterschappen, bedrijven, mede-overheden en onderzoeksinstellingen.

De uitdagingen waarvoor we staan, zijn niet mis. Afvalwater zuiveren we verdergaand gericht op het voldoen aan de Kaderrichtlijn Water (KRW) en de nieuwe (EU) wetgeving. Zo zijn we in de voorbereiding en uitvoeringsfase van het uitbreiden van vier rwzi’s met geavanceerde na-zuiveringen voor de KRW. En werken we aan een impactanalyse van de nieuwe EU-wetgeving. We werken toe naar een energie- en klimaatneutraal waterschap. De prestaties van onze waterzuiveringen zijn hierin een cruciaal punt en de ambities voor circulariteit zijn stevig. Opgaven die op zichzelf al uitdagend zijn, raken elkaar onderling. Je hebt in onze projecten een belangrijke rol in het leveren van technologische inzichten.

Wat ga je doen?

Als ontwikkelingstechnoloog ben jij de expert in de inhoudelijke opgaven van de (afval)waterketen. Je weet welke kennis en informatie nodig is om een vraagstuk een stap verder te brengen. Je bent de sparringpartner voor de andere technologen in het team. Je brengt jouw kennis en ervaring in om hun inhoudelijke kennis te versterken, daagt zorg voor samenhang en borging en leidt collega’s op.

Data spelen een belangrijke rol in je functie. Je weet deze te duiden en bepaalt welke (meet)data we nodig hebben om goed inzicht te hebben in het functioneren van onze assets. Je levert een bijdrage aan onze standaarden via het assetteam. Je bent betrokken bij onderzoek en ontwikkeling, pilots en kwaliteitsborging daarvan. En hebt een rol in calamiteitensituaties. Je bent onze afvaardiging in landelijke netwerken, neemt deel in landelijke studies en werkt samen met regionale partners. Daarin ben je het technologische gezicht van het waterschap.

Functie-eisen

Met passie en plezier ben je verantwoordelijk voor de technologische vraagstukken in de waterketen. Je bent een kei in het doorgronden hiervan en bepaalt de bijpassende oplossingsrichtingen.

In deze functie kom je goed tot je recht als je in staat bent problemen te analyseren en hiervoor uitvoeringsplannen op te stellen. Je bent scherp op de inhoud en kunt zowel op operationeel als strategisch niveau acteren. In de uitvoering van je werk ben je kritisch en anticipeer je op wat een situatie of opgave nodig heeft. Je werkt graag in een team en kan je ook vastbijten in een diep inhoudelijk vraagstuk.

• Je bent in het bezit van een afgeronde hbo-/wo-opleiding in de watertechnologie.
• Je hebt minimaal 5 jaar werkervaring in technologische vraagstukken van de slib- en waterlijn.
• Je hebt ervaring met het opzetten van planstudies (zoals variantenstudies).
• Je hebt ervaring in het projectmatig werken.

Arbeidsvoorwaarden

• Wij bieden jou een fijne werkplek met betrokken collega’s, een informele sfeer en volop mogelijkheden die bijdragen aan lekker werken & vitaliteit.
• Een passend maandsalaris tussen € 4.611,- en € 6.478,- (schaal 12) bij een 36-urige werkweek.
• Een Individueel Keuze Budget (IKB) van 21% van je bruto jaarsalaris. Met het IKB kun je je arbeidsvoorwaardenpakket gedeeltelijk zelf samenstellen, het bestaat namelijk uit geld en verlofuren dat je kunt inzetten wanneer het jou uitkomt.
• Een persoonlijk budget van € 6.000,- om opleidingen, cursussen en activiteiten te volgen in een periode van 5 jaar.
• De mogelijkheid om flexibel te werken, waaronder thuiswerken.
• Een vergoeding van maximaal van € 850,- om je thuiswerkplek arbotechnisch in te richten. Van ons ontvang je daarnaast een thuiswerkset om optimaal thuis te kunnen werken.
• Een thuiswerkvergoeding van € 3,- netto per thuiswerkdag.
• Je ontvangt een reiskostenvergoeding voor zowel woon-werkverkeer en dienstreizen.

Informatie en sollicitatie

Ben je enthousiast en wil je graag bij ons komen werken?

• Reageer dan vóór maandag 3 juni 2024 via het sollicitatieformulier op onze website, t.a.v. Dorine Kolkman.
• Voor meer informatie bel je met Karin Teunissen-Ordelman, 06- 52 60 09 69, senior beleidsadviseur waterketen.
• Zodra we jouw sollicitatie ontvangen hebben, nemen we contact met jou op.

Acquisitie wordt niet op prijs gesteld.